介護老人保健施設 志木瑞穂の里
【仕事内容】
介護老人保健施設での身体介護業務全般
【アピールポイント】
*夜勤がなく、日曜日も固定休の為、日勤帯で勤務をしたい方にオススメです。
*回復期・療養型病院、老健、グループホームなど様々な施設に異動をすることも可能です。
*年間休日数は114日あり、仕事とプライベートの両立を図れる体制があります。
*教育制度・研修制度が確立されております。
*看護師奨学金制度を利用し、資格取得を行いたい職員を支援する体制があります。
募集要項
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事業所情報
- 求人番号
- 20208
- 法人・会社名
- 医療法人瑞穂会
- 事業所名
- 介護老人保健施設 志木瑞穂の里
- 募集職種
- 介護職
- 雇用形態
- 正社員
- サービスカテゴリ
- ショートステイ
- 就業先住所
- 埼玉県 志木市 上宗岡 2丁目20番地17
- アクセス方法
- 優良介護事業所認証
- 非該当
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応募条件
- 応募資格
- 介護福祉士歓迎/なんらかの介護関連資格保有者/未経験者歓迎・未経験可
- 車の運転
- その他必要な応募条件
- 未経験可
- 試用期間
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賃金・手当
- 基本賃金形態 金額
- 月給・263,000円~282,000円
- 交通費
- 上限あり(会社規定による)
- 各種手当
- 処遇改善
- (前年度実績) 年1回
- 賞与
- (前年度実績)年2回
- 給与支払い
- 退職金制度
- 給与(詳細)
- 基本給164,000円。資格手当は介護福祉士8,000円、実務者3,000円。功労手当6,000円、精勤手当5,000円、夜勤手当9000円/1回、交通費支給(規定による)、処遇改善手当は介護福祉士63,000円、介護職49,000円。合計(夜勤4回)は介護福祉士282,000円+交通費、実務者263,000円+交通費。
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時間・休日
- 勤務時間・休憩
- 早番 7:00~15:30 日勤 9:00~17:30 遅番 11:00~19:30 夜勤 16:30~翌9:30
- 夜勤ありの場合:月平均回数
- 休日
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暦30日の月は9休・暦31日の月は10休 2月は8休「年間公休114日」
特別休暇 (慶事・弔事・産育休)
夏季休暇 3日 (初年度 1日)
有給休暇 入職6ヶ月後 10日 2年目 11日
- 年間休日数
- 114日
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福利厚生
- 福利厚生(休暇制度)
- 特別休暇(慶事・弔事・産育休)、夏季休暇 3日(初年度1日)、有給休暇(入職6ヶ月後 10日、2年目11日)
- 各種保険
- 雇用保険/健康保険/厚生年金/労災保険
- 資格取得補助制度
- あり
- 教育制度(内容)
- 制服貸与
- 託児所
- キャリアアップ制度
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その他
- 職場見学受け入れ
- 職場体験受け入れ
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 障がい者雇用
- 定年制度・再雇用制度
- あり
- ※ここに記載のない詳細は面接・面談時に詳しくお伝えします
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